Děkujeme za pochopení.
J17a89n 48Š86e48s84t56á64k
Sám bych tedy za šéfa opravdu nechtěl nikoho, kdo je schopnej o sobě napsat na domácí půdě, že je "manager", byť by byla naděje, že mě někdy pozve na konzert
M50i59r96o87s61l58a61v 65P10e91t37r
Slyšel jsem i pomluvy na Batu, údajně od lidí, kteří u něj pracovali. Ale typicky česká závist a nenávist vždy musí pomlouvat ty nejlepší.
V63l80a74d53a 52S82i77m92o36n59i68k
Já jsem měl to štěstí, že pan Tomáš Baťa jr. ( v těchto dnes uplyne 100 let od jeho narození) byl jednu dobu mým šéfem. Neuvěřitelná a hodně dobrá škola.
M42i73r96o56s15l95a35v 65P90e70t71r
Pravidlo číslo pět dokonce běžně provádí nějaká japonská firma u nás. Obyčejný dělník může přijít za ředitelem kvůli drobnému zlepšováčku. V žádném případě ho ředitel nevyhodí. V nepříznivém případě odejde od ředitele s podáním ruky, v lepším případě dostane dokonce finanční odměnu. Tak by to mělo být ve všech úspěšných firmách. V jisté státní firmě navrhl nějaké zlepšováčky, které by firmu stály pár stovek. Protože šlo o státní firmu, neprojevila zájem. Přitom šlo o maličkosti, které by každému pomohly.
V49l98a80d75a 50S67i69m32o51n89i55k
Tohle přesně platilo v JZD AK Slušovice.
J90a14n 53Š65e40s44t11á66k
pravidlo č.11 - šéf by neměl nikdy používat spojení -můj tým, moji lidé - pokud to tedy nejsou opravdu jeho otroci