Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.
JK

J93a72n 50K87a26r15a25s34e58k

28. 1. 2021 21:12

dneska oznaila Commerzbank, ze do roku 2024 propusti 1/3 zamestnancu v Nemecku - to je 10000 lidi.

Autorka tedy spravne diagnostikuje situaci a zcela realne poklada otazku, zda kapitalisticky system bude i nadale fungovat tak, jak pravi neoliberalni ekonomicke teorie - totiz ze upadek pracovnich mist v nejakem oboru bude kompenzovan narustem mist v oboru jinem. Autorka se obava, ze digitalni sluzby v oblasti financnictvi tohoto nebudou event. schopny.

Ale to by nemelo prece vadit. Kapitalismus uz to nejak zaridi, vzniknou nova mista a ti pojistni matematici a risk manazeri jak pise pan Raz najdou jine uplatneni - treba budou chodit nekam zametat, uklizet a nebo pecovat v domovech duchodcu o nase strasi spoluobcany. Prace je dost, jen chtiti!

0 0
možnosti
JR

J41a97n 59R69á87ž

28. 1. 2021 17:52

Personálně přebujelý sektor finančnictví dostane konečně transfuzi. To je jisté!

Dá se sledovat akcionáře bank, kteří nervozně pozorují, reálný nadbytek personálu mnoha bank zvyšuje provozní náklady a tím jim snižuje výhled na výplatu divididend. To je důvodem zvýšeného tlaku na management, který způsobil , že hlavně u zahraničních centrál amerických i evropských bankovních domů už proces důkladné personální selekce nastal. Našim manažerům dojde nezbytnost selektivního honocení efektivity pracovníků a donutí je k propuštění také, ale se zpožděním.

Osobně čekám hlavně na to, kdy i naši manažeři pojišťoven pochopí, že doba dobře placených obchodních zástupců a zprostředkovatelů pojištění je pryč, protože většinu jimi nabízených pojistných produktů si dnes může každý s IQ vyšším houpacího koně sjednat on line sám.

K tomu: Kamarád, který pracuje v centrále jedné z největších světových pojišťoven mi sdělil, jaký poplach mezi zaměstnanci nastal, když se začal u nich instalovat a zkoušet unikátní SW pro vyhodnocení pojistného rizika jak v životním, tak i průmyslovém pojištění, který pracuje na bázi umělé inteligence. Jeho zavedení bude totiž znamenat konec mnoha velice lukrativních pracovních pozic např. i pojistných matematiků a risk manažerů,což byly a ještě jsou pozice v pojišťovnictví považovány za neotřesitelně pevné.

Nastal tedy čas, kdy ani ve finanančím sektoru nemá nikdo nic jisté a to kvalitativně pročistí i tento sektor služeb.

0 0
možnosti
  • Počet článků 12
  • Celková karma 0
  • Průměrná čtenost 354x
Vystudovala právo na Masarykově univerzitě v Brně. Ve vedoucích pozicích působí přes 14 let, v oblasti financí se pak pohybuje od roku 2008. Přes 7 let se zabývala oblastí compliance ve společnosti Grant Capital a.s., která na trhu působí jako investiční zprostředkovatelská společnost. Od roku 2016 je pak zodpovědná za kompletní vedení společnosti Quaentas s.r.o., která operuje v podnikání na kapitálovém trhu.

Seznam rubrik