Pro přispění do diskuse se prosím přihlaste.

Přihlásit se

Zbývá 2000 znaků nebo 10 odstavců.

Foto

R22o23m13a93n 56K23o97z81e18l

23. 1. 2026 18:21

Byl to pravicový Vlastimil Tlustý, který chtěl dávky pro všechny. Ale každému stejně, jeho návrhy byly ve výši čtvrtiny průměrné mzdy, tedy dnes 12 tisíc.

ZZ

To je pravda, že ODS s tímto návrhem velmi koketovala, ale když pak zjistila, že Švýcaři to v referendu odmítli jako naprostou blbost, tak se nad tímto nesmyslem zavřely vody i v ODS. Ostatně ale systém potřeby přerozdělování je silně zakotven nejen u nynější opozice ale i v Bruselu, který nejlíp ví, jak přesměrovat toky poplatku a daní, ani z nich měl Brusel co nejvíc pro sebe a svoje kamarády.

MK

Když budou všichni zaměstnáni dávkami, tak nakonec všichni svorně umřou hlady. Nebude totiž nikdo, kdo by jim zajistil potravu a další komodity nutné k přežití.

MJ

Podobné systémy jsou nyní zkoumány ve spojitosti s rozvojem AI a predikcemi rozvoje automatizace, robotizace a zavádění AI do praxe.

Pokud se naplní predikce odborníků (a to včetně nositele Nobelovy ceny za fyziku Geoffrey Hintona), pak do 5 až 10 let velká část populace nebude schopna nalézt žádnou práci díky zavádění AI spolu s robotizací.

I kdyby to bylo 20 či 25 let, což jsou ty "nejpesimičtější" odhady, je to z hlediska společnosti poměrně krátká doba. Navíc by se to jistě nevyvíjelo skokově, ale náběh by byl postupný.

A to je právě ten problém.

Řešení konečného stavu (nikdo již nepracuje, neboť ASI nahradila všechny lidi) je technicky jednoduchá a hlavním problémem je životní náplň/uspokojení lidí, což není ekonomická kategorie.

Problém je přechodný stav, kdy bude postupně narůstat počet nezaměstnaných a nezaměstnatelných. Rekvalifikace nic neřeší, protože AI jako první většinou nahrazuje právě juniorní pozice a tak by lidé po rekvalifikaci akorát zjistili, že proces zase o trochu postoupil, ale pro ně se nic nezměnilo.

V tomto stádiu ten hlavní problém leží v tom, že poměrně velká část populace bude pracovat a jiná velká část naopak pracovat nebude, i když nikoliv vlastní vinou.

V této chvíli zatím neexistuje shoda jak vyřešit problém poměru odměn těch pracujících vůči těm nepracujícím. Ať již jedna skupina dostane více, méně a nebo obě skupiny stejně - nic z toho není spravedlivé.

Uvidíme, kdo jako první přijde s řešením. Pokud vůbec někdo.

Za sebe osobně jsem jen rád, že vzhledem k věku se mě to dotkne maximálně jen nepřímo, ale je zajímavé, že vlády vesměs o tomto blížícím se problému vůbec nehovoří. Pokud totiž nebude celoplanetární shoda na úplném zastavení vývoje AI a omezení robotizace (což si osobně myslím, že je nemožné), tak ten problém určitě nastane a zatím všichni ti, co tvrdí, že AI jako každá nová technologie v minulosti pracovní příležitosti vytvoří, nebyli schopni říci jaké. Uvidíme.

ZZ

Z toho strach nemám.

Zatím vše ukazuje, že kvalifikované i pomocné dělníky AI nahradit nedokáže a úředníků ve státních, polostátních, příspěvkových, státních fondů ......... a oranizacích máme už teď víc než dost a žádné AI se jejich práce stále ani nedotklo.

  • Počet článků 65
  • Celková karma 12,19
  • Průměrná čtenost 311x
Svět kolem nás je plný oficiálních prohlášení a strategických dokumentů. Skutečná rozhodnutí včetně jejich motivací i důsledků lze však často nalézt v méně oficiálním světě. Blog proto pracuje se s interními komunikacemi, které nejsou veřejně přístupné, a to včetně uniklých sdělení z jednání, která oficiálně nikdy neproběhla. Pokud se některé publikované texty zdají mít jakýsi ironický nádech, jde o okolnost, která je čistě náhodná. Autor blogu je investigativní ekonom a psycholog.
K jeho hlavním knižním publikacím z poslední doby patří:
Ekonomické instinkty, Grada, 2026
Ekonomie bez mýtů a iluzí, 2. rozšířené vyd., Grada, 2024
Psychologie pro každý den aneb co nás ve škole o nás ani druhých neučili, Grada, 2023
Vezměte život do svých rukou, Management Press, 2020
Nastavte si velikost písma, podle vašich preferencí.